Rosa Garcia |

Sinceramente el artículo me parece muy interesante, porque es un tema que no solo sirve para aplicarlo en nuestra organización, sino hasta en nuestra propia vida, ¡LOS FELICITO!

Rosa Garcia |

Sinceramente el artículo me parece muy interesante, porque es un tema que no solo sirve para aplicarlo en nuestra organización, sino hasta en nuestra propia vida, ¡LOS FELICITO!

Rosa Garcia |

Sinceramente el artículo me parece muy interesante, porque es un tema que no solo sirve para aplicarlo en nuestra organización, sino hasta en nuestra propia vida, ¡LOS FELICITO!

david velazquez |

Excelente artículo, es de los que se deben leer y releer, para llevar las palabras a los hechos. No dejarlo sólo en la memoria sino prácticarlo día con dia para lograr ser mejor...

Alex Rodriguez |

excelente mensaje.

carolina godoy |

me parece bien,pero cuando hablamos de lideres tbm debemos decir que tipo de liderazgo se imparte porque quisas sea un tipo autocrático,y que devido a esto los miembros no se...

arnulfo arteaga |

Actual y necesario. Lo urgente siempre se convierte en la "importante" y lo importante lo postergamos "hasta nunca". La inercia de lo seguro mata a la autocrítica en el...

Luis Castillo |

DE VERDAD QUE A VECES POR EL TRAJIN DIARIO, ES DIFICIL A VECES RETOMAR ASPECTOS TAN ESENCIALES EN NUESTRO DIARIO VIVIR, Y ARTICULOS COMO ESTE NOS HACEN RECORDAR ESOS GRANDES...

Sandra Carrillo |

Al parecer en algún momento esto sucede en todas las organizaciones. Las que lo renocen, no pereceràn!. Que importante es tener líderes con coraje, líderes que no se...

andrea vargas |

MUY INTERESANTE, EXCELEWNTE,

Nelly Jara |

Es un buen articulo y efectivamente es lo que pasa. Nelly

Jordi Sales |

Creo que los artículos han de ser firmados por sus autores

Pablo Huelin |

muy buena; muchas veces no decimos que tenemos miedo de algo nuevo o de algo que conocemos y evitamos tratarlo de frente, o simplemente lo esquivamos y nos encerramos y lo...

Matilde Torres |

Me gustó mucho y me emociona que se refieran al "coraje" PORQUE EN ALGUNAS OCASIONES esta palabra resulta incomprendida.

CRISTIAN RIVERA |

Exelente articulo ya que presenta una realidad bastante clara de muchas organizaciones...

mari saez |

Evitar las malas noticias y evadirse asi de la realidad, es lo mas facil. Enfrentarse a los miedos cuesta mucho, y muchas veces no es suficiente para que todo salga bien, sino...

OSCAR BELTRAN |

es un buen articulo para aquellas personas que les hace falta esto CORAJE

sergio heff |

mas que exelente!!, sorprendente

Clara Chica |

Fué muy acertado el artículo para el momento en que me encuentro. Tuve dos aprendizajes, simples pero doblemente efectivos. Me hizo mucha resonancia la definición de coraje:...

rubydelsocorro clavijo |

excelente, felicitaciones

María Luna |

Muchas gracias por su artículo, me llegó muy puntual, porque justo ahora estoy recibiendo por parte de la Institución en la que trabajo, un diplomado de cómo ser Líder, y este...

Darío Rodríguez |

Realmente sorprende cómo semana a semana continúan apareciendo artículos que tienen como común denominador no bajar su calidad en ambos sentidos: en la cuestión de fondo, y de...

Olga Varela |

Muy bueno el tema elegido . Bunas las imágenes y las soluciones . A medida que lo leemos sabemos que es cierto lo que expresa

Marga Montes |

Me ha parecido valiente (con coraje) el tratamiento del miedo que es indudable que existe en toda organización.

Juan Rodriguez |

La toma de desiciones es muy importante, tenemos que conocer el campo, a las personas y muchas de las veces debemos preveer la resistencia al cambio y este mensaje es lo...

CRISTINA LOPEZ |

ES UN ARTICULO EXCELENTE Y MUY BUEN CONTENIDO FELICIDADES

Irma DV |

Leerlo detenidamente me ha llevado a una positiva reflexion. Muchas gracias.

EBELIA SERRANO |

CREO IMPORTANTE COMENTAR QUE EFECTIVAMENTE, EL TEMA HA SIDO POCO TRABAJADO CON ESTE ENFOQUE DE CONSTRUCCION, HA SIDO DESVIRTUADO AL APLICARLO EN SITUACIONES DE ARREBATO, SIN...

LILIANA PULGARIN |

Me parecio un tema muy interesante y además me cayo como anillo al dedo, ya que en este momento he tenido que afrontar miedos dentro de mi compañia.

rafael castro |

este articulo es de mucha utilidad para implementarlo en dos direcciones; personal y organizacional. en lo personal me permite ubicarme en mis miedos y mis potencialidades para...

Teresa Miro |

Me gustarìa llevarlo màs en un plano personal que organizacional, pues si no se tiene en ese plano, creo que no se puede llevar al otro. Me gusto el desarrollo, y creo que...

Noé Gutiérrez |

Creo firmemente que no es suficiente tener preparción y sentirse capacitado, todos sabemos que el dia a dia viene con nuevas pruebas y les puedo dar un consejo que en...

francisca ruiz |

Encuentro muy bueno el articulo, sobre todo que se piense que los lideres son personas comun y corrientes quizas con algunas habilidades aprendidas o innatas o trabajadas...

Edixon Parraga |

el coraje a decidir esta en uno mismo, todo depende de tu condicion para toma una decision importante en nuestras vida.

Sonia Rebollo |

Esta actitud es la que necesitamos todos y cada uno de los colombianos para no permitir que nuestro hermoso país se siga viniendo abajo y lo bueno seguirlo entregando a los...

Germán Mariaca |

El coraje siempre tendrá relación con nuestros intereses, que dependen del puesto que tengamos en la empresa. Si no somos jefes pensamos que haremos ciertos cambios cuando lo...

Patricia Briceño |

Excelente!!!!!

Rafael Rodriguez |

Creo que lomas importante es la "Actitud", la que nos lleva al exito! Y megustaria que tocaran un tema que para mi es muy importante, la "Vocación de Servicio" Veran, trabajo...

José Pérez |

De antemano quiero darle mi mas sincera opinion, esete documental esta muy excelente, saben creo que cada día estoy aprendiendo mas acerca de los temas que me envian....

Lexaira Rondon |

LOS FELICITO Y RECUERDE ENVIAR SIEMPRE ESTA LECTURAS REFLEXIVAS . LECTURAS SOBRE MISION , PLAN ESTRATAEGICO , ENTRE OTROS.. FELICIDADES.

Elvira Monsalve |

Los Felicitos por esta clase de artículos que ayudan no solo a las organizaciones sino a los que somos formadores de personas. Atentamente. Elvira Monsalve.

claudia sanchez |

Me encantó esta información que recibí...sobre todo porque da lineamientos sobre como trabajar el miedo, por decirlo así, y además nos hace ver que se puede vencer o canalizar...

Nestor Finol |

Realmente excelente el tema, ya que en los ambientes laborales de muchos países, los trabajadores destilan su miendo con actitudes negativas que van en contra de los principios...

María Pereira |

Importante artículo. Es muy frecuente que las instituciones olviden sus declaraciones en el papel.

Tere López |

Interesante, para promover el cambio se requiere no sólo tomar la iniciativa, sino vivir lo que se promueve, especialmente los valores, tener el coraje para ser congruente entre...

Ysabel Gamboa |

MUY BUENO EL MENSAJE NO SOLO PARA LA ORGANIZACION SINO TAMBIEN A NIVEL PERSONAL

Fernando Prieto |

El peor pecado contra uno mismo es la falta de coraje.

Maria Buentello |

Me parece que esto es lo que la humanidad necesita para liberarnos de tanta porquería que parece aquejar al mundo: tanta guerra, tanto odio etc. Hay que vencer los miedos.

Rafael González |

Es excelente que se nos recuerde de manera constante y sistemática el coraje organizacional, una vez jugando soft-bol, corrí a apoyar a otro jugados cuando venía un elevado al...

Hector |

Me parece realmente excelente y agrego como sugerencia abordar el tema paralelamente con la comunicación efectiva y la responsabilidad del líder sobre esto fundamentalmente en...