Martes 02 de Diciembre de 2008
 
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Editorial

No combatimos a ciegas

Muchos gerentes se quejan de la gente que lideran: de su falta de productividad, de sus malos hábitos y de su resistencia al cambio...


Carlos Corrales

  • Zapopan
  • México








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Comentario

Carlos Corrales |
el cambio y el miedo a lo desconocido

Será conveniente enteder y profundizar esto del sistema de equilibrio y el principio de consevacio que reinan dentro de un proceso de cambio. Espero que este debate pueda profundizar sobre ello. Sin embargo, me parece importante considerar, dentro de ello, que el cambio es rechazado, muchas veces, por el miedo que se tiene a lo desconocido. Preferimos la segiridad y la certidumbre que nos proporciona el terreno conocido. Estos elementos forman parte del equilibrio y la conservación que menciona el artículo. Creo que una de las formas de ir logrando cambios es encontrar la manera de ir volviendo familiar lo nuevo, lo desconocido de los cambios, para dotar de confianza, de certidumbre a las personas.








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